Маркетинг Менеджмент Финансы Персонал
Вход для подписчиков | Корзина
Grebennikoff.ru ИДГ 20 лет

Альманах «Развитие персонала в организации»

Развитие персонала в организации

Оглавление статей

  1. Роль корпоративной культуры в развитии персонала
  2. Мотивация карьеры: ценности, цели, стимулы
  3. Теоретико-методические аспекты диагностики уровня развития профессиональной карьеры специалистов
  4. Пять полезных советов для развития карьеры в сфере управления проектами
  5. Программы поддержки сотрудников как эффективное средство нейтрализации негативных последствий некоторых HR-технологий
  6. Развитие эмоционального интеллекта. Основы и тенденции от основателя концепции Д. Карузо
  7. Эмоциональное лидерство и эмоциональный интеллект в формировании клиентоориентированной культуры организации
  8. Программно-целевая стратегия управления конкурентоспособностью трудовых ресурсов
  9. Управление карьерой
  10. Диагностика и управление уровнем развития карьеры как важнейшим мотивом труда персонала организации
  11. Центр развития внутреннего потенциала и его роль в организации
  12. Талантливые сотрудники — успешные менеджеры?
Сервис для бухгалтеров
Телефон: (495) 103-31-10
podpiska /frog/ grebennikov /dot/ ru